La visión Lean del aprendizaje es aquella que dinamiza a la organización en un solo sentido que es el que marca el circulo virtuoso donde se genera la capacidad re generativas. Con el Lema de “Aprender Haciendo” una de las claves que tiene el Lean Management nos genera un marco integrador que involucra a […]
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Como Generar Estándares – 3 M Parte II
Modelo del Triciclo de la Estandarización Como complemento del post anterior 3M parte I, quiero completar el capítulo de la estandarización con el Modelo del Triciclo, donde las 3M nos van produciendo más o menos perdidas, método, seguridad y a medida que se combinan nos van a generar Productos más confiables, Procesos más controlados y […]
DESARROLLAR LA FLEXIBILIDAD MENTAL II
La Importancia de La Filosofía de Aprender Haciendo La Flexibilidad Mental es la predisposición a dejarse cambiar por las propias experiencias, nuevas ideas, nuevos puntos de vistas, opiniones, situaciones y creencias que difieren de la nuestra y que pueden sacarnos de nuestros patrones conocidos e invitarnos a crecer. Las personas que no paran de […]
La búsqueda de la excelencia en las PyMEs
El Remisero Fredy. Hace unos meses me encontraba en Buenos Aires con mi esposa, a punto de subirme al remisse que nos llevaría a Ezeiza a tomar un vuelo a USA, para asistir al casamiento de uno de mis hermanos. Fue muy grata mi sorpresa al ver que el remissero, Freddy, el cual venía recomendado […]
Desarrollo de la flexibilidad mental
Soy un Producto acabado o una obra en construcción? La ambigüedad y la complejidad se toleran? Para aquel que quiera provechar algo de literatura, les recomiendo el libro de Karl Albrech la Inteligencia Practica, que desde dicha visión vamos a ir emitiendo comentarios asociados a nuestro lema que enseñar y aprender se retroalimentan. Es de […]